【最便宜】青蛙小王子~必看好書
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但是……真的是這樣嗎？
自從小王子出生之後，公主總是非常擔心：「我的小王子應該不會遺傳到青蛙的基因吧？」雖然一開始沒有什麼特別的事情，但日子一天天過去，小王子搖頭晃腦的症狀卻愈來愈明顯，偏偏找了許多名醫來診斷，都沒有解決的辦法。
後來，在其中一位醫生的建議下，小王子嘗試做運動來改善症狀。但不管是槌球、騎馬還是劍術，小王子都興趣缺缺，他最喜歡的運動是游泳，而且最擅長的就是蛙式。
公主快昏倒了！
青蛙王子倒是一點也不擔心：「親愛的，別煩惱啦！你看看他游泳時多開心！」
只是，小王子上學之後，因為這些無法控制的症狀，遇到一個又一個問題……他應該如何解決？是不是真的能遇到了解他的人呢？
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2019熱銷商品1、?? ?「等待天使系列」第四個故事，主角是妥瑞氏症候群的孩子。延續《亞斯的國王新衣》創作方向，結合經典童話《青蛙王子》，用故事帶出妥瑞氏症候群的症狀，說出他們在群體中常遇到的困境。希望藉此引發讀者去搜尋並了解妥瑞氏症候群相關知識，而不會用嘲笑或負面的方式來對待與自己不同的個體。
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作者： 劉清彥
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
被戴綠帽？O型夫和A型妻生B型女 醫揭罕見真相
對於夫妻而言，生孩子是件大事，孩子出生後通常都會檢驗血型。但最近大陸有一名人夫，他的血型是O型，妻子則是A型，先後育有2個可愛的女兒。前幾天他帶2歲的小女兒去醫院看病，檢查發現孩子的血型是B型，他覺得不可能，懷疑女兒非他親生，但妻子發誓絕無做出對不起丈夫的事情，最後重新檢驗，確認女兒是親生的，但背後也揭開一連串的神祕真相。
根據《江門日報》報導，方姓丈夫和袁姓妻子結婚7年，生下2個女兒，全家人原本和樂融融。不料日前方男帶著小女兒去看病時，醫院檢驗孩子是B型，他愈想愈不對勁。
方男認為，自己的血型是O型，妻子則是A型，若是生下的孩子不是A型就是O型，怎麼小女兒是B型呢？這樣的情況讓方男懷疑，妻子是不是讓他戴了綠帽。於是他又帶著妻女到當地另一間醫院檢查，結果還是如此，這讓他更質疑女兒是否非他親生，夫妻倆也常為此事吵了起來。袁姓妻子堅稱，自己絕無做出對不起丈夫的事情，女兒確實是他親生。
最後夫妻倆帶著小女兒到江門市中心醫院司法鑑定所尋求幫助，1個星期過後，鑑定報告出爐，證實小女兒確實是方男親生的。
得知這樣的結果，夫妻倆總算鬆了一口氣，但也忍不住發出疑問「為什麼我們的孩子是B型的呢？難不成先前醫院檢查都是錯誤的嗎？」除了小女兒之外，夫妻倆也帶大女兒檢查，她同樣也是B型，但也證實是2人親生，這更讓他們夫妻倆困惑摸不著頭緒。
最後鑑定發現，方男的血型沒問題，出現問題的是袁女。原來她並非是A型，而是AB亞型，但這又和普通常見的AB型有所不同。這其中A型的抗原是正常的，B型抗原則比較弱，一般若未經過仔細檢驗，通常都會被誤判成A型。
事後醫院方面檢驗，方男的2個女兒都是B型表現較弱，屬於B亞型。O型的父親和AB亞型的母親，確實會生下B亞型的孩子。最團購熱門產品限時產品後檢測結果，方男確實為O型，袁女則是ABw亞型，2個女兒則是Bw亞型。醫師提醒，若是未來這母女3人需要輸血時得十分注意，不能用普通的AB型血或B型血。
詹樂霞推新法 防移民工遭歧視
州檢察長詹樂霞(Letitia James)6日宣布新法案，來完善紐約職場的現行勞工法，禁止員工因其移民身分而遭解雇、威脅、歧視、工資不平等，如果雇主違反法律，將面臨最高三個月監禁和最高2萬元罰款。
據悉，州勞工廳過去三年至少調查過30起員工因移民身分而在工作場所受威脅的案例；詹樂霞表示，紐約州由移民構成，紐約是象徵著希望與機遇的燈塔，無論出生何處都應一視同仁，該法會進一步保障移民員工免受職場威脅和騷擾。
自2016年川普贏得總統選舉後，惡毒雇主威脅會叫聯邦執法人員將移民員工帶走的案例就不斷增多，且移民員工是雇主拖欠工資、拒發工資、以及職場性騷擾的主要對象，此前一名在川普新澤西高爾夫俱樂部工作的員工和主管說了工作環境惡劣後，主管威脅她會將其遞解出境；且川普5日晚的國情咨文演說中，再次提出修建美墨邊境牆，並將非法移民描述為美國國家和經濟安全的重大威脅。
在目前的紐約州勞工法下，勞工廳會要求對移民員工產生歧視和威脅、不發放工資、沒有發放達到最低薪資標準工資的雇主，繳納最高1萬元的罰款，並要求他們支付受害員工最高2萬元的賠償；過去三年，勞工廳共就雇主因員工移民身分而報復的行為進行了25萬元的罰款懲罰，這些雇主多為服務業、農業和建築業領域公司的老闆。
詹樂霞辦公室也指出，他們收到大量有關雇主歧視和威脅要將員工遞解的投訴，有員工的數周工資被雇主扣留，當他要求雇主支付時，對方威脅會向移民及海關執法局(ICE)報告、將其遣返；很多員工怕雇主和同事將自己的住址報告給ICE，而選擇在搬家後才向勞工廳舉報。
詹樂霞的新法案下，一旦雇主對移民員工有任何歧視、威脅、以及工作場所的任何不公行為，被舉報後會面臨最高三個月監禁和最高2萬元罰款。
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